Recente Work Wise artikelen

 
11/04/2013
Masterclass Effectief Leiderschap
Wie vooruit wil komen moet in de 'lead' zijn.? Dat is de boodschap van dr. Rob Blomme en Bertine van Hoof die de vierdaagse Masterclass Effectief leiderschap verzorgen voor de BNA Academie (Bond voor Nederlandse Architecten). Leiderschap is nodig om jezelf en anderen te kunnen managen. In deze masterclass is veel ruimte voor eigen vragen, zelfreflectie o.a. de hand van de Birkmanmethode en wetenschappelijke grondslagen van leiderschap.
11/04/2013
HR verantwoordelijk voor Talentontwikkeling
Bij meer dan de helft van de organisaties (52 procent) is geen directe verantwoordelijke aangewezen voor talentontwikkeling. Wanneer die taken wel zijn belegd, is dit doorgaans bij de HR-afdeling. Dat blijkt uit een onderzoek van personeelsbemidddelaar ASA, dat gepubliceerd is in het Trendrapport 'Jong talent naar de top'. In het onderzoek hebben 275 bedrijven hun ervaringen met talentontwikkeling gedeeld.
11/04/2013
Reflectiedag 'Balans op het werk'
Op 7 juni van 9.45u tot 16.00u vindt voor de derde keer een Reflectiedag plaats in het landelijk gelegen Buurmalsen. Deze dag wordt geleidt door Bertine van Hoof en Anne Stael van ?Zin in Zaken?. Deze dag is gericht op leidinggevenden en professionals die sturing geven aan verandering en projecten.
22/11/2012
De rol van je leven
Wat voor het toneel en de filmwereld geldt, geldt ook voor het beroepsleven. Een rol moet bij je passen. Een passende rol is een rol waarin je jouw ambitie, waarden en drijfveren kunt uitdrukken en die nauw aansluit bij jouw talenten.
22/11/2012
Internationale groepen en de Birkman
De Birkman is bij uitstek geschikt in het werken met internationale groepen. Inmiddels is de Birkman naast het Nederlands in te vullen in zestien andere talen, te weten: Engels, Chinees, Spaans, Frans, Duits, Japans, Koreaans, Noors, Portugees, Italiaans, Zweeds, Pools, Fins, Deens, Turks en Russisch.
10/09/2012
Goede collegas beste kapitaal tijdens de crisis
Door de crisis is voor velen de baanonzekerheid toegenomen, evenals de prestatiedruk en het aantal werkuren. De toegenomen werkstress heeft invloed op de werk/privé balans en op de manier waarop we deze ervaren. De Rotterdam School of Management heeft een onderzoek verricht naar de hulpbronnen op het werk onder medewerkers in relatie tot het hanteren van stress
10/09/2012
14 september Reflectiedag Het overzicht
September is misschien wel de drukste maand van het jaar. De vakantie zit er voor de meesten op en doelstellingen, zowel je persoonlijke als organisatiedoelstellingen, zijn geformuleerd. Wil je midden in deze drukke periode letterlijk en figuurlijk op adem komen en focus houden?
10/09/2012
Managementcoaching met de Birkman
Het zal u niet ontgaan zijn: wij van Work Wise zijn fan van de Birkmanmethode. Allereerst omdat het een intelligente, kwalitatief hoogstaande methode is. Maar ook het onderliggende mensbeeld en de toepasbaarheid van de methode dragen we een bijzonder warm hart toe. In deze nieuwsbrief willen we de Birkman voor managementcoaching onder de aandacht brengen.
10/09/2012
Interim services
Op dit moment kennen veel organisaties een verschuiving in de bezetting. De aanleiding kan heel divers zijn: outsourcing, inkrimping of een reorganisatie. De allocatie van medewerkers is een tijdrovend en intensief proces. Dit kunt u in huis oplossen of uitbesteden aan externe partijen. Kiest u voor ons als externe partij, dan haalt u een professional met veel ervaring, kennis en methoden in huis.
31/05/2012
Doorstromen met beleid
Onlangs heeft Work Wise een workshop ?Mobiliteit? verzorgd voor leidinggevenden van SURFnet. Met deze workshop wil SURFnet de doorstroom én het werkplezier van haar medewerkers vergroten. Tijdens de workshop is de inzet van loopbaancoaching als instrumentarium ter bevordering van de doorstroom uitgebreid aan de orde gekomen. Tijdens loopbaancoaching kunnen medewerkers en leiddinggevenden hun doorgroeimogelijkheden binnen de huidige functie en waar behoefte is, buiten de functie in kaart brengen.